Luxul si coachingul*
Calităţile unui coach performant Erich Schmidt, fost CEO al Google, a pus punctul pe i: „un coach nu trebuie să ştie să facă la fel de bine ce faci tu; treaba lui este să stea cu ochii pe tine şi să te ajute să devii cel mai bun”. Un coach performant este uşor de recunoscut […]
Dialog scurt
ajut clientii sa isi invinga limitele, dificultatile si adversarii interiori. Si tind constant si complet catre ce este mai bun in ei. Apoi e simplu, cu un plan bun!
Michelangelo si coachingul
Cele peste 4000 de ore de executive şi business coaching pe care le-am numărat de-a lungul acestor 10 ani mi-au revelat un lucru cel puţin fascinant: cu cât mai experimentat managerul, cu atât relaţia dintre coach şi partenerul lui de discuţie este mai simplă şi în acelaşi timp mai profundă.